一、指导思想
在校党政统一领导下和全面贯彻落实学校总体计划中对后勤工作要求的同时, 学校总务后勤部门始终坚持围绕一个中心，搞好两个服务，全面开展“四讲”，提出一个口号的思想来开展工作。“围绕一个中心”即后勤工作要围绕教学这个中心；“搞好两个服务”，一是搞好教育教学服务，二是搞好为师生生活服务，解决师生的后顾之忧，让师生以旺盛的精力和充沛的体力投入到教育教学中去，为学校的教育教学保驾护航。“全面开展四讲”,即讲大局，讲团结，讲奉献，讲实干；一个口号是“立足本岗，优质服务，为学校做贡献。
二、工作目标
1、确保为教育教学提供优质高效的服务。
2、开源节流，严格后勤管理，努力提高教师福利。
3、提高安全意识，加强安全管理,确保安全无隐患，无重特大事故的发生。
4、搞好学校食堂建设。
5、加快绿化工程、基建工程建设。
三、主要措施
1、加强后勤队伍建设，强化服务育人意识。
努力提高后勤服务人员的思想素质和业务素质，强化服务意识和育人意识。以后勤例会为契机，加强业务知识和政治理论的学习，鼓励后勤人员积极参加各类上级组织的学习培训。后勤人员要配合教育教学，利用与学生接触的机会，对学生进行爱护公共财产和保护校园环境的教育。提高服务效率，为教育教学提供强有力的后勤保障。以提高自觉服务意识为重点，进一步落实岗位责任制，将岗位责任制与年终考核挂钩，充分调动后勤人员的工作积极性。
2、 进一步加强财务管理工作。本着“量入为出，统一管理，节约开支，精打细算”的原则，做到有法可依，违法必究，严格管理好预算资金。
⑴坚持各项财务管理制度，严格执行财务审批手续，保证资金合理有效地使用。
⑵坚持各种物品的采购程序和对每一项采购任务坚持货比三家，做到物廉价美，杜绝浪费，当好领导的助手 ，当好学校的管家。
⑶财务会计必须每月每季按时报送财务报表和相关文字分析，为学校财务管理及时提供管理依据。
⑷为了确保现金的安全和有效使用，总务处每月将不定期对库存现金进行抽查。
⑸强化财产管理，特别是财产管理责任制，建立完善的固定资产登记制度，总保管应定期与分保管员、与会计对账，做到账账相符、账物相符。进一步完善岗位责任制，责任到人（与相关人员签定责任状），各负其责,团结协作。总务处将加强对财产的检查力度，检查要有记录，期末要有总结。杜绝国有资产的人为破损和丢失，防止国有资产的流失。
3、 坚持安全第一。坚决贯彻落实上级有关安全防范工作的精神。坚持“安全第一，预防为主”的方针，加大宣传力度，提高师生安全意识，将安全管理的各项措施落到实处。进一步完善责任追究制度，加大安全检查力度，对重点处室时刻紧绷安全防范这根弦。遇到安全突发事故，严格按照安全预案管理执行。继续加强门卫管理，履行来访登记、定时落锁制度，继续加强夜间安全巡逻制度，确保师生工作、生活的安全。
4、科学地进行食堂建设和管理，努力创办好学生就餐中心。
⑴科学建好学校食堂，为全校师生营造一个舒适的就餐场所。
⑵建立食堂管理制度，确保食堂工作人员身体健康，确保食堂的食品卫生安全，让我们的师生能上自己的食堂吃上安全、卫生、可口的饭菜。
5、搞好后勤服务工作，确保一线教育教学需求。
⑴做好秋季教学物质的供应工作，并逐一发放到位。
⑵继续搞好校园文化、校园环境的建设。配合学校管理，把整个学校建成育人的载体，追求学校无空地，处处都育人的境界。并具有一定的艺术性，力争形式多样，内涵丰富。
⑶做好学校各种教育教学活动的筹备和接待工作，为每项活动的成功举办做好后勤保障。
⑷做好各种设备设施的维修和保养工作，让师生们住得顺心，用的舒心。
总务处工作希望得到全体教职工的支持、理解。总务处全体人员将努力工作，为学校整体工作多做贡献。
四、具体工作安排
九月份：
1、进行安全防范工作自查。
2、迎接开学工作和收费工作、财务公开工作检查。
3、学校食堂交付使用。
4、根据上级下拨经费的调整和暑假招生影响预算外资金收入变动的情况，再次调整学校经费预算方案，经学校办公会议和职代会讨论通过以后修改确定。
5、申报秋季困难学生保学情况。
十月份：
1、开展资产管理互查互评工作，做迎检准备工作。
2、总结第三季度财务收支情况，进行财务分析。
3、做好秋季帮困助学工作。
十一月份：
1、整理后勤管理工作的资料存档。
2、做好后勤管理工作检查的迎检准备工作。
3、与有关部门协调关系，争取减免支出费用，创节支途径。
十二月份：
1、进行安全防范工作自查。
2、清理往来款项，结算有关费用，做好年度财务决算工作。
3、总结固定资产管理互查互评工作，学校进行评比。
4、年度工作总结：总务工作、安全工作、基建维修工作、学生午托中心工作。
5、总务处人员按照新考核评比方案进行总结、考核。
舒城一中总务处
2010年9月6日
